关于河南省离职后的住房公积金提取问题，根据《中华人民共和国住房公积金管理条例》和河南省的相关规定，离职后的住房公积金是可以提取的。本文将详细介绍离职后提取住房公积金的条件、程序及相关注意事项，以帮助您更好地了解和办理相关业务。

一、提取条件

根据《住房公积金管理条例》的规定，离职后的职工在满足以下条件之一时，可以申请提取住房公积金：

1. 购买、建造、翻建、大修自有住房；

2. 租赁住房用于自住；

3. 偿还购房贷款本息；

4. 离休、退休；

5. 完全丧失劳动能力并与单位解除劳动合同；

6. 出境定居；

7. 死亡或者被宣告死亡。

二、提取程序

离职后提取住房公积金，需要按照以下程序进行：

1. 准备相关材料：包括身份证、户口本、离职证明、购房合同或租赁合同、贷款合同等；

2. 填写《住房公积金提取申请表》：在所在单位或者住房公积金管理中心领取并填写；

3. 提交申请：将填好的申请表和相关材料提交至所在单位的住房公积金管理机构或者河南省住房公积金管理中心；

4. 审核：住房公积金管理机构对提交的材料进行审核，符合条件的，将在规定时间内办理提取手续；

5. 提取资金：审核通过后，住房公积金管理机构将按照规定的程序将提取的住房公积金划入申请人指定的银行账户。

三、注意事项

在办理离职后提取住房公积金的过程中，需要注意以下几点：

1. 提取住房公积金的时间：根据《住房公积金管理条例》的规定，离职后的职工应当在离职之日起一年内提取住房公积金；

2. 提取金额：提取住房公积金的金额不得超过申请人实际缴纳的住房公积金总额；

3. 提取次数：离职后的职工在同一年内只能提取一次住房公积金；

4. 提取后的影响：提取住房公积金后，申请人将不再享有住房公积金的相关政策待遇，如购房贷款优惠等；

5. 法律责任：申请人在提取住房公积金过程中，如有提供虚假材料、伪造证明材料等行为，将承担相应的法律责任。

总之，河南省离职后的职工在满足提取条件的情况下，是可以申请提取住房公积金的。在办理过程中，务必按照规定的程序和要求，准备好相关材料，以确保顺利办理提取手续。同时，也要注意提取后可能影响的政策待遇和法律责任。希望本文能为您提供有关离职后提取住房公积金的相关信息，祝您办理顺利。